Beim Ausbildungsfrühstück ist Mitarbeitergewinnung Thema.
GARBSEN (stp). Wie findet man Nachwuchs fürs eigene Unternehmen? Wie sollte eine Anzeige auf Social Media aussehen, damit sie möglichst ansprechend wirkt? – Diese und ähnliche Fragen wurden beim Ausbildungsfrühstück der Stadt Garbsen von Referentin Stefanie Uhlmann beantwortet. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer lernten unter anderem, dass Standard-Floskeln nicht mehr gut ankommen und dass man dem Mitarbeitermangel auch mit bestimmten Tools entgegenwirken kann.
Nach einer Einführung durch Geschäftsführer Georg Brinkmann, in dessen Räumlichkeiten in Garbsen das Ausbildungsfrühstück stattfand, sah sich die Gruppe die Räume von SAZ Services an. Einen Input gab es wie immer auch von Jürgen Hansen, der als Ansprechpartner für Ausbildungsbetriebe in der Region Hannover über langjährige Erfahrung verfügt. Er lieferte aktuelle Informationen vom Ausbildungsmarkt, unter anderem, dass bei technischen Ausbildungsberufen und im Bereich Gesundheit entgegen dem allgemeinen Trend sogar Zuwächse an Berufsschülerinnen und Berufsschülern zu verzeichnen sind.
„Das Feedback der Ausbildenden war insgesamt positiv. Besonders der Netzwerkcharakter unserer Veranstaltung kommt gut an“, sagt Wirtschaftsförderer Sebastian Pinke. Das nächste Ausbildungsfrühstück soll im Herbst stattfinden.
